Второй декретный отпуск не выходя из первого


    Из декрета в декрет — КОНСУЛЬТАЦИИ ЮРИСТОВ

    При переходе из декрета в декрет женщина должна своевременно обратиться к администрации предприятия с заявлением о предоставлении ей следующего декретного отпуска и, соответственно, предоставить больничный лист. Такая возможность установлена положениями действующего трудового законодательства.

    Второй декретный отпуск не выходя из первого

    Я что-то запуталась. Находясь же в декрете, женщина находится в отпуске (!) по уходу за ребенком. Т.е. она на работе числится и стаж у нее идет и оклад сохранятеся. Объясните теперь мне, почему я в 2013 году должна получить меньшую сумму, если я отработала более 2х лет на организацию ( с учетом дикрета выходит 5 лет), у меня остался тот же оклад, что и при выходе в.

    Особенности выплат из декрета в декрет

    Выплаты из декрета в декрет – что это такое и чем кому грозит? Какие действия должен предпринять работодатель, а какие – работница? Рассмотрим эти вопросы подробнее.

    Если вы откроете Трудовой кодекс или любой официальный законодательный документ, вы нигде не увидите слова «декрет» или чего-либо подобного.

    Второй декретный отпуск не выходя из первого

    К сожалению, последние 2,5 года домен klumba использовался злоумышленниками.

    Теперь этот домен вернулся к законным владельцам, но во избежание дальнейших недоразумений мы вынужденны прекратить его использование.

    Мы понимаем, что, возможно, у вас осталась ценная информация на сайте klumba. Если вы хотите перенести ее (объявления, отзывы, переписка и т. д.) на Клубок — воспользуйтесь этой ссылкой:

    Желаем удачных сделок!

    Уполномоченный по правам человека в Калужской области

    Уважаемые посетители сайта! Обращаем Ваше внимание на то, что объем Вашего сообщения в данном разделе ограничен. Формулируйте Ваш вопрос по-возможности кратко. Напоминаем, что Вы можете направить нам письмо по электронной почте (см. «Контакт» в правом нижнем углу страницы).

    Вопрос 19644: В этом году ребёнку присвоили инвалидность. Могу ли я получить бесплатную землю в аренду под строительство? В очереди на улучшении жилищных условий стоим с 2005г.

    Из декрета в декрет: Кому невыгодно сдавать больничный по беременности и родам?

    03 апреля 2014 года

    Рекомендуем прочесть:  Гражданский кодекс статья422

    Если у вас ситуация «из декрета в декрет», то независимо от того, выйдете вы на работу или не выйдете на нее, вы обязательно получите пособие на второго ребенка:

    НО. если первые три пособия не зависят от вашей зарплаты, то пособие по беременности и родам как раз именно от вашей зарплаты и зависит.

    Вход на сайт

    В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.

    Внимание! У вас установлена устаревшая версия браузера: Opera 10.5.

    Использование устаревшей версии браузера потенциально опасно и может привести к некорректному отображению сайта.

    Считаем правильно декретные!

    подскажите пожалуйста, ситуация такая:стаж работы по трудовой 5 лет,затем роды и декретный отпуск, после декрета уволилась с работы по уходу за ребенком до 14 лет( так написано в трудовой книжке),сейчас дочери 5 лет,на работу не выходила,на данный момент Б 15 недель,знакомая устроила к себе на работу,но получается сейчас стажа перед декретными будет только 5 месяцев( устроилась в апреле, а в декрет в сентябре)вопрос- как будет рассчитан декретный отпуск ( зарплата 5000) спасибо.